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平成23年度育児休業等代替職員登録試験は終了しました

  埼玉県では、県の職員が育児休業等を取得する間、その代替として勤務していただく任期付職員の登録者を募集しています。

育児休業等代替職員とは                                                                                            
育児休業等代替職員の概要です
登録試験の概要 登録試験は終了しました 
(一般事務等を希望する者)kobaton
試験の概要はこちら
採用までの流れ
試験から採用までの流れ
採用されてから
採用後の給与等について
免許資格を有する方
免許資格を有する方の登録方法
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申込・お問い合わせ
申込・お問い合わせ先

育児休業等代替職員とは

 育児休業等代替職員とは、県庁や県の地域機関で、育児休業や育児短時間勤務を行う職員の代替として任期を定めて勤務していただく職員です。
 1週間あたりの勤務時間に応じて、以下の区分に分けて登録・採用を行っています。

登録区分勤務時間(1週間あたり)任期
【登録区分A】
育児休業代替職員
週38時間45分
(フルタイム)
概ね6月以上3年未満
【登録区分B】
任期付短時間勤務職員
週14時間10分
~週19時間20分
最長1年
(※任期は、職員の育児休業等の状況により更新する場合もあります。)

登録試験の概要(一般事務等を希望する者)

一般事務等を希望する方を対象とする登録試験を、毎年実施しております。
23年度の試験の概要は以下のとおりです。

試験日程平成23年9月25日(日曜日)
 受付時間 9時00分~9時30分
 試験終了 【登録区分A】12時30分 【登録区分B】11時00分
申込期間平成23年8月1日(月曜日)~8月31日(水曜日)
試験会場彩の国さいたま人づくり広域連合 自治人材開発センター
(住所 さいたま市北区土呂町2-24-1)
地図
試験の内容【登録区分A】教養試験(60分)、作文試験(60分)
【登録区分B】作文試験(60分)
※登録区分Aと登録区分Bを同時に受験することはできません。
合格発表平成23年10月11日(火曜日)
 ・県庁本庁舎1階南エレベーターホール掲示板
 ・ホームページ
 ・合格者には文書で通知します
 ・電話による合否の照会には応じられません

試験の詳細については登録案内【一般事務等】[PDFファイル/411KB]をご覧下さい。

 

採用までの流れ

登録試験から採用までの流れは以下のとおりです。
採用までの流れ 

採用されてから

【登録区分A】育児休業代替職員
 育児休業代替職員は、任期が定められていること以外、給与・勤務時間・服務等について職員と同様に地方公務員法等の規定が適用されます。

任期概ね6月以上3年未満
職員の育児休業取得期間を任用の限度として任期を定めて採用します。

給与(初任給月額)

(例)一般事務の場合
高校卒業後すぐに採用 約149,000円
大学卒業後すぐに採用 約172,000円

一定の経歴がある場合は、この金額に所定の額が加算されます。
この初任給は、平成23年8月1日現在におけるものであり、給与改定があった場合はそれによります。

手当支給要件に該当する人には、条例に基づき通勤手当、期末・勤勉手当(ボーナス)、時間外勤務手当等が支給されます。
勤務時間原則 週5日勤務(月~金) 8時30分~17時15分
休暇年次休暇 任期に応じて最大年間20日間与えられます。
特別休暇 結婚・忌引・出産等の場合に与えられます。
病気休暇 疾病の場合に与えられます。
その他職員の育児休業等の状況によっては人事異動を行う場合があります。
育児休業代替職員としての採用は、埼玉県の職員(任期の定めのない)としての採用とは無関係であり、職員採用の際に優先されるものではありません。

【登録区分B】任期付短時間勤務職員
 任期付短時間勤務職員は、育児短時間勤務を行う職員の状況によって、勤務条件が異なります。
任期最長1年(職員が育児短時間勤務を行う期間に応じて更新の可能性あり。)
職員の育児短時間勤務を行う期間を任用の限度として任期を定めて採用します。
給与(初任給月額)

過去の職務経験などから決定した週38時間45分勤務の給与月額に、1週間に勤務する時間に応じた割合をかけて算出します。
(例)一般事務の場合

週14時間10分勤務週19時間20分勤務
高校卒業後すぐに採用約54,000円約74,000円
大学卒業後すぐに採用約63,000円約86,000円
手当支給要件に該当する人には、条例に基づき通勤手当、期末・勤勉手当(ボーナス)、時間外勤務手当等が支給されます。
勤務時間週14時間10分~週19時間20分
具体的な勤務形態や勤務時間については個別に決定します。
休暇休暇は、勤務形態や1週間当たりの勤務時間等に応じて与えられます。
その他任期付短時間勤務職員は、許可を得て民間企業等で勤務することができます。
職員の育児短時間勤務の状況によっては人事異動を行う場合があります。
任期付短時間勤務職員としての採用は、埼玉県の職員(任期の定めのない)としての採用とは無関係であり、職員採用の際に優先されるものではありません。

免許資格を有する方(随時募集中)

 獣医師、社会福祉士、普及指導員等の資格(以下のとおり)を有する方については、随時登録を受け付けています。

医療分野

獣医師、保健師、薬剤師、管理栄養士、その他(理学療法士、作業療法士等)

福祉分野社会福祉士、精神保健福祉士、その他(保育士、児童自立支援専門員、児童生活支援員等)
農林分野普及指導員、林業普及指導員
土木・建築・設備分野土木施工管理技士(1級・種別を「土木」とする2級)、建築士(1級・2級)、電気主任技術者

※登録されても、育児休業又は育児短時間勤務を行う職員の状況により、採用されない場合があります。

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登録案内

登録案内をご希望の方は、下記よりダウンロードするか、県人事課までお問い合わせください。

登録案内【一般事務等】[PDFファイル/411KB] ← クリックすると、ダウンロードできます。

登録案内【免許資格職】[PDFファイル/408KB] ← クリックすると、ダウンロードできます。

登録申込書[PDFファイル/264KB] ← クリックすると、ダウンロードできます。

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申込み・問い合わせ

埼玉県総務部人事課人事管理担当
〒330-9301 埼玉県さいたま市浦和区高砂3-15-1
Tel:048-830-2431 Fax:048-830-4730
E-mail:a2425@pref.saitama.lg.jp