毎月勤労統計調査平成22年5月分（結果の概要）

　５月分の調査産業計の１人当たりの月間現金給与総額は、249,367円となり、その指数は対前年同月比0.2％増（規模３０人以上では、272,148円、1.5％増）となった。（第１図、第１・２表）
　また、きまって支給する給与（定期給与）は、244,504円、対前年同月比は0.4％減（規模３０人以上では、265,589円、0.7％増）であった。（第１・２表）
　きまって支給する給与のうち所定内給与は、227,607円、対前年同月比は1.9％減（規模３０人以上では、243,350円、1.4％減）であった。（第１・２表） 

　５月分の調査産業計の月間総実労働時間は、136.1時間、対前年同月比は1.9％増（規模３０人以上では、139.9時間、1.9％増）となった。（第１・２表）
　また、所定外労働時間は、9.0時間、対前年同月比は8.3％増（規模３０人以上では、10.9時間、6.8％増）であった。（第２図、第１・２表）
　製造業の所定外労働時間は、11.7時間、34.6％増（規模３０人以上では、13.3時間、31.7％増）であった。（第２図、第１・２表）

　５月分の調査産業計の推計常用労働者数は、規模５人以上で1,847,858人、対前年同月比は0.6％増（規模３０人以上では、1,032,308人、対前年同月比は0.9％減）となった。製造業では415,505人、対前年同月比は0.2％減（規模３０人以上では、301,079人、対前年同月比は0.3％増）であった。（第３図、第１・２表）
　また、常用労働者中のパートタイム労働者の比率を見ると、調査産業計で34.3％（規模３０人以上では、31.5％）であった。（第１・２表）